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Formulaire d'admission en-ligne

La première étape du recrutement chez easyJet est l'application en ligne. Ici, tu télécharges ton CV actuel et réponds aux questions sur les compétences en rapport avec le poste pour lequel tu postules.

Pour répondre correctement à ces questions, tu devras inclure les valeurs clés d'easyJet dans tes réponses. Les valeurs clés d'easyJet sont les suivantes :

  • Sécurité : Garantir une sécurité totale non seulement pour toi-même mais aussi pour les passagers de l'avion.
  • Intégrité : Respecter ta parole.
  • Passion : Travailler avec énergie, en cherchant toujours à être le meilleur.
  • Pionnier : Trouver de nouvelles façons d'être rentable tout en facilitant les déplacements.
  • Une équipe : Quel que soit le problème, il y a toujours une solution si nous travaillons ensemble.
  • Simplicité : Concentre-toi sur ce qui compte vraiment.

En plus d'intégrer ces valeurs clés dans tes réponses, tu dois également inclure des exemples pratiques de cas où t'as utilisé des valeurs similaires dans le passé (dans ton CV).

easyJet Test de Recrutement pour Pilotes

Les évaluations pour pilotes de ligne chez easyJet comportent généralement un ou plusieurs des tests d'aptitude qui sont les suivants :

  • Tests de raisonnement numérique - Ces tests sont conçus pour évaluer tes compétences en raisonnement numérique. De nombreux éléments d'information te sont fournis par le biais de graphiques et de tableaux, et tu dois trouver les bonnes solutions.
  • Tests de raisonnement verbal - Ces tests te fournissent un paragraphe d'information et quelques questions à choix multiples. En te basant sur le texte, vous dois choisir la bonne réponse. Cela se fait sous de fortes contraintes de temps, donc tu dois travailler rapidement pour terminer le test dans les délais impartis.
  • Test de Personnalité - Dans l'ensemble, il existe cinq versions de ce test, ciblant les postes de base, les diplômés, les cadres, les experts et les managers. Le test contient des énoncés différents et tu dois évaluer l'exactitude avec laquelle chaque énoncé te décrit. Ce test n'est pas chronométré, mais il ne devrait pas te prendre plus de 20 minutes à compléter.

Si tu réussis les tests d'évaluation en ligne pour pilote chez easyJet, ta demande sera examinée pour s'assurer que tu réponds aux exigences minimales et que tu as répondu à toutes les questions. Assure-toi d'avoir téléchargé ton CV à ce stade. Si tu réussis le processus d'examen, tu seras invité à te présenter au centre d'évaluation.

Centre d'évaluation pour pilote chez easyJet

Tenu à Luton pour 16 pilotes, ce centre d'évaluation de huit heures se compose de plusieurs étapes. Il s'agit notamment de présentations, de tests d'aptitude et d'exercices de groupe.

  • Test de personnalité - Les tests de personnalité sont utilisés pour examiner les domaines clés de ta personnalité afin de déterminer dans quelle mesure tu corresponds au poste. Bien que ce test soit uniquement basé sur ta propre personnalité, il est toujours possible et important de t'y préparer.
  • Tâches multiples - Ce test te demande d'accomplir plusieurs tâches à la fois, car il évalue la coordination et l'établissement des priorités nécessaires pour gérer divers aspects du travail.
  • Orientation spatiale - Ces tests examinent les compétences d'orientation dans des espaces bidimensionnels et tridimensionnels. Tu dois comprendre la position d'un aéronef par rapport à d'autres objets et être capable de lire les instruments de vol de l'aéronef.

Exercices en groupe chez easyJet

Il existe plusieurs types d'exercices. Voici deux exemples distincts.

1. Tu découvres qu'il y a une erreur technique concernant l'avion, ce qui signifie que tu ne peux pas te rendre à destination. Tu reçois ensuite le choix entre trois autres destinations. Chacune d'entre elles a ses propres avantages et inconvénients. Tu dois décider quel endroit est le mieux adapté pour l'atterrissage.

2. Chaque membre du groupe reçoit une liste de 14 qualités qui font d'un bon pilote. En tant que groupe, tu dois décider de l'ordre dans lequel ils seront placés, qui est le plus important et qui est le moins important.

L'aspect le plus important de ces exercices de groupe est ta capacité d'interagir avec les autres membres du groupe de manière productive, et non le résultat réel ou votre décision.

L'interview 

L'entrevue en personne est l'une des étapes les plus importantes du processus de recrutement. L'entrevue dure environ une heure et comprend des questions sur la motivation et les compétences. Pour répondre correctement aux questions, tu dois intégrer les valeurs clés mentionnées ci-dessus dans tes réponses.

Exemples de questions

  • Pourquoi voulez-vous travailler chez easyJet ?
  • Parlez-nous d'une situation complexe que vous avez rencontrée.
  • Parlez-nous d'une fois où vous avez pris une bonne et une mauvaise décision.
  • Comment faites-vous face à la confrontation ?
  • Avez-vous déjà eu à donner des nouvelles sensibles et tristes à quelqu'un ; comment l'avez-vous fait ?
  • Parlez-nous d'une fois où vous avez dû prendre une décision importante.
  • Comment avez-vous démontré votre capacité d'adaptation dans le passé ?

Évaluation du simulateur de vol easyJet

Si tu réussis au centre d'évaluation, on te demandera de passer une évaluation sur le simulateur de vol (un autre jour) à London Gatwick ou à Burgess Hill.

JobTestPrep fournira bientôt la préparation au simulateur de vol. Cependant, en attendant, nous te conseillons de rafraîchir tes connaissances sur les tests, entretiens et exercices susmentionnés.

Comment te préparer pour l'assessment chez easyJet

Pour réussir chez easyJet, il est important de s'entraîner. En pratiquant, tu augmentes tes chances de réussir à obtenir le poste de pilote chez easyJet.

Les tests Cut-e-style de JobTestPrep (PrepPack™) comprend divers tests pratiques qui peuvent être effectués en mode simulation en temps réel (pour refléter des conditions de test similaires) ou en mode pas à pas. De plus, le paquet contient des explications détaillées des réponses et des rapports de score.

Commence à te préparer dès aujourd'hui pour assurer ton avenir chez easyJet.

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Cut-e, easyJet et les autres marques commerciales sont la propriété de leurs détenteurs respectifs. Aucun des titulaires de la marque n'est affilié à JobTestPrep ou à ce site Web.

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