cut-e Test – entraînez-vous pour les questions et les réponses du test

Sortez du lot et prouvez que vous êtes le candidat le plus qualifié pour le poste. Préparez-vous avec JobTestPrep pour votre test cut-e et surclassez la concurrence. Commencez à vous entraîner dès aujourd’hui et postulez en toute confiance.
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Qu’est-ce qu’un test cut-e ?

De nombreuses entreprises utilisent les outils uniques de test et d’évaluation de cut-e (Aon). Ces tests sont communément appelés « scales » dans le jargon cut-e (Aon) et prennent différentes formes. Ils couvrent tous les principaux tests de raisonnement (numérique, verbal et logique) et ont divers niveaux de difficulté.

Les test cut-e ont tendance à différer grandement de ceux des autres entreprises en termes de concepts, de formats et de types de questions.

Une des différences les plus intéressantes est que les tests cut-e (Aon) sont généralement plus courts que les autres tests sur le marché.

Les candidats n’ont souvent pas plus de 12 minutes pour impressionner de par leurs capacités sur un certain sujet, parfois même moins.

Entreprises qui recrutent avec les tests d’aptitude cut-e:

Airbus GroupBNP ParibasCrédit AgricoleDell
ALD AutomobileBilboaBluestar SiliconesDNV GL
EDFFitch Bennett PartnersNatixis FinancementManpower
PolygonSociété GénéraleStaff InternationalAberdeen
AllianzAlpiqBonusCard.chCAMAG
Crédit SuisseDatwyler AGDaaDO! L´agence SA
Gfeller Consulting & Partner AGÉcole hôtelière de Lausanne (EHL)DunamisFachhochschule Nordwestschweiz
HelsanaGlobusGfKKPMG
NationwideRocheLa PosteSwiss International Air Lines
SwisscomSwisscardAXAWestpac
LCL / Crédit LyonnaisImerysPwC

Inclus dans tous nos packs

  • Simuler les particularités des tests cut-e.
  • Des centaines de questions d’entraînement avec des réponses et des explications.
  • Obtenez des conseils pour trouver des solutions, des tutoriels vidéo, des exercices d’entraînement et bien plus encore.
  • Accès en ligne immédiat 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
  • Propose en anglais les matériaux d’entraînement les plus à jour.

cut-e Discovering Rules Test Preparation

Le test de découverte de règle cut-e (Aon) — aussi appelé « scales ix » — est utilisé pour évaluer la pensée logique non verbale des diplômés et des personnes en formation. Le test consiste en 20 questions à résoudre en cinq minutes. Dans chaque question, une série de chiffres est présentée. Tous les chiffres à part un sont organisés suivant une règle précise et votre tâche est de trouver la règle et d’identifier le chiffre intrus.

Qu’est-ce qui est inclus

  • Trois tests complets de découverte de règle de style cut-e (scales ix)
  • Matériaux d’entraînement simulant les format, concepts et limite de temps du test
  • Un guide de la découverte de règle
  • Sujets couverts : découverte de règle (scales ix)
cut-e-prov för att förbereda sig inför att upptäcka regler
Entraînement pour test de capacités de raisonnement numérique cut-e

cut-e Numerical Ability Test Practice

L’une des formes les plus communes de tests psychométriques est un examen basé sur des nombres. Les mathématiques sont cruciales dans la vie de tous les jours et dans presque toutes les professions. Le test de capacités de raisonnement numérique cut-e présente un format unique et couvre divers concepts mathématiques. Nos packs d’entraînement correspondent au contenu du test et comprennent deux tests complets orientés grand public ainsi que deux sections d’entraînement orientées finance.

Qu’est-ce qui est inclus

  • Deux tests entiers de style cut-e de capacité de raisonnement numérique
  • 11 tests supplémentaires de capacité de raisonnement numérique
  • Des guides d’étude de capacités de raisonnement numérique et des tutoriels vidéo
  • Sujets couverts : interprétation de graphiques et de tables, et bien plus encore

cut-e Verbal Ability Test Practice

Le test cut-e de capacités verbales est un test basé sur le langage conçu pour montrer les capacités du postulant à lire et analyser un texte ou appliquer une pensée logique à des énigmes textuelles. Le test comprend des analyses de texte et des questions linguistiques portant à la fois sur des sujets grand public et financiers.

Qu’est-ce qui est inclus

  • Deux tests de style cut-e de capacités verbales
  • 13 tests supplémentaires d’entraînement au raisonnement verbal
  • Des guides d’étude pour les capacités verbales et des tutoriels vidéo
  • Sujets couverts : raisonnement verbal, raisonnement critique
Entraînement pour le test cut-e de capacités verbales
Entraînement pour test cut-e de pensée logique inductive scales cls

cut-e scales cls Inductive-Logical Thinking Test Practice

Ce test mesure les capacités d’un candidat à analyser des informations et ensembles de données. Similaires au test de découverte de règle, les tests de raisonnement inductif demandent d’identifier une règle en fonction d’une série d’occurrences. Dans ce test en particulier, intitulé « scales cls », on vous présente deux groupes de tables et l’on vous demande de classer chaque table dans un groupe qui lui est approprié. Le test consiste en 12 questions à compléter en 12 minutes. Il est appliqué pour un large éventail de profils professionnels, des directeurs aux stagiaires.

Qu’est-ce qui est inclus

  • Deux tests entier de style cut-e scales cls de pensée logique inductive
  • Explications des réponses et comptes rendus
  • Sujets couverts : pensée logique inductive

Accédez à des milliers de questions avec nos packs forfaitaires personnalisés cut-e

Pourquoi devrais-je me préparer pour un test cut-e ?

Les tests de cut-e (Aon) sont divers et complexes. Ils ont des caractéristiques uniques et sont généralement beaucoup plus courts que les autres évaluations. Si l’on vous donne un test qui ne dure qu’une minute, cela veut dire que vous n’avez qu’une minute pour obtenir le poste. Rappelez-vous qu’il est plus facile pour une entreprise de dire non que de dire oui. S’entraîner pour ces tests n’est pas juste une activité ludique par temps pluvieux ; cela fera la différence entre obtenir un poste ou non.

Contactez JobTestPrep si vous avez besoin d'aide, nous pouvons vous aider à pratiquer le bon test psychométrique. 

cut-e et les autres marques déposées sont la propriété de leurs détenteurs respectifs. Aucun des détenteurs de marques déposées n’est affilié à JobTestPrep ou à ce site. JobTestPrep propose une préparation aux tests psychométriques. Toutes les ressources préparatoires sont fournies en anglais.